PON UN BEATLE EN TU EMPRESA

El día en que un John Lennon de 16 años conoció a un Paul McCartney de 15, dejó una lección de liderazgo que se debería enseñar en todas las escuelas del mundo:

¿Prefieres un equipo con personas más potentes que tú o te conformas con la mediocridad? En este libro navegarás entre las historias que los convirtieron en la banda con más éxito de la historia mientras sacas valiosas lecciones para tu negocio: 10 maneras de innovar y pensar diferente que los Beatles aplicaron en sus discos. Cómo dirigir tu empresa con visión y corazón como hizo John Lennon. El motivo que te impide llegar a tus objetivos y que mandó a George Harrison a la India. Cómo crear productos increíbles utilizando tus errores como en A Hard Day’s Night. La lección de liderazgo que iPaul McCartney al asumir el rol de bajista. Los factores que los separaron y que (si no anticipas) pueden acabar con tu proyecto. Cómo mantener a tu equipo siempre motivado viendo cómo canta Ringo Starr. Y más de 30 historias de la banda para que reflexiones sobre tu negocio.

AUTORES

Roger Pastor

Es un emprendedor digital y por su ADN corre la música de los Beatles.

Mediante mentorías, conferencias y formaciones ayuda a otros emprendedores y empresarios a desarrollar sus negocios.

En 2011 fundó Pangea Reality, una de las primeras empresas de Realidad Virtual y Aumentada. Esta empresa fue adquirida por Deloitte en 2018. Roger trabajó allí

durante los siguientes 2 años y medio aportando su experiencia en innovación para el mundo corporate.

Como emprendedor, ha participado en más de 25 proyectos de diversas formas. Siempre mezclando su experiencia startup con la corporate.

Es autor, también, de Aumenta tu empresa con la realidad aumentada y la realidad virtual.

CONTENIDO

Parte 0. Pon una banda en tu libro 1

Sobre este libro 3

Sobre el año 2020 9

Sobre mi yo del 2020 al 2022 11

Sobre la historia de los Beatles 17

Sobre la 1.a lección: lo más importante 21

Parte 1. Formar la banda 23

Nadie te está esperando 25

Prototipando con una caja de té y un banjo 29

5 miedos que te paralizan 35

Construye un equipo mejor que tú 41

Busca distintos puntos de vista 49

El Monstruo de las Cuatro Cabezas 57

Rodea al equipo con los mejores 63

Visión y corazón: ¡hasta lo más alto! 69

Parte 2. Liderar la banda 79

El Mago del Fuego y los hechizos de hielo 81

Antes de chocar con el faro, cambia el rumbo 89

Somos un equipo, aquí cantamos todos 97

¿Eres amigo de tus socios? 105

Compite de manera sana 111

Crea un ambiente inclusivo 115

El desequilibrio de un equipo 121

Tómate un té como Ringo 129

Parte 3. Disciplinar la banda 133

Protege tu tiempo y tu energía 135

Practica, equivócate y sigue practicando 145

Potencia tus fortalezas: Harrison y el sitar 155

Nadie bajará al barro por ti 159

Make it happen (y mantenlo arriba) 169

Llega el éxito, a seguir trabajando 175

Busca dentro de ti como Harrison 179

Parte 4. Innovar con la banda 183

Que los errores te ayuden 185

Evoluciona y revoluciona 191

No hagas nada 199

Déjate dominar por el CAOS 203

Utiliza la tecnología de maneras impensadas 209

¿Y si dejas de ser tú? Conviértete en el Sgt.

Pepper 217

No leas la prensa pero lee la prensa 227

Mantente «en la zona» 235

Simplifica y sube al tejado 241

Roba como un artista 247

Busca las sensaciones como Lennon 257

Parte 5. Gestionar la banda 259

Una banda con valores 261

Derriba el statu quo 267

Reír es la única salida 273

Planifica y ejecuta (aunque vaya mal) 281

Resiste al NO, como los Beatles o Rosalía 287

Toma decisiones arriesgadas 291

El nuevo petróleo es la atención 295

Busca la precisión como McCartney 303

The End 307

Epílogo 315

Agradecimientos 321

Bibliografía 323